Arbeitsplatz ist ein Organisationskriterium an dem die Mitarbeiter zeitlich abhängig zugewiesen werden können. Damit eignet sich der Arbeitsplatz gut für Planungsvorgänge mit Abbildung von Stationen, Abteilungen oder Bereichen. Der Aufbau gestattet eine mehrstufige Baumstruktur.
Achtung: Damit Arbeitsplätze in der Planung benutzt werden können, muss der Arbeitsplatz in eine Selektion eingebunden werden.
Neuer Elternknoten
Einen Arbeitsplatz in der Struktur oberhalb einfügen
Hier können die Schichten zugeordnet werden, die in der Statistik (im Schichtplaner) ausgewertet (gezählt) werden können. (hat nichts mit der Einstellungen der zu sehenden Schichten zu tun! - dies erfolgt direkt in der Selektion)
Die Zuordnung von Schichtgruppen und Kriteriengruppen ist möglich. Das ist dann erforderlich, wenn im Schichtplaner die Statistik mit Schichtgruppen und/ oder Kriteriengruppen erfolgt.
In der Palette der Arbeitsplätze (im Personalplaner) werden nur die hier aktivierten Arbeitsplätze angezeigt. Damit kann gesteuert werden welche Arbeitsplätze überhaupt verplant werden können.
